Seite - 159 - in Coaching im digitalen Wandel

159 Die Autor*innen und Herausgeber*innen Silvano Ackermann, M. A. Sozialwissenschaften, ist Soziologe und Coach und arbeitet als wissenschaftlicher Assistent im Rahmen der Coaching Studies FHNW. Sein Forschungsschwerpunkt ist Coaching in der beruflichen Integra- tion. Weitere aktuelle Forschungsprojekte und Publikationen beziehen sich auf die Zukunft des Coachings, Coaching-Prozessforschung und Chatcoaching. E-Mail: silvano.ackermann@fhnw.ch Jeremias Amstutz, M. A. in Sozialer Arbeit, ist wissenschaftlicher Mitarbeiter (Senior) und Doktorand am Institut Beratung, Coaching und Sozialmanagement an der Hochschule für Soziale Arbeit, Fachhochschule Nordwestschweiz. Arbeits- und Forschungsschwerpunkte: Sozialmanagement, Social-Impact-Modell, Case Management, Design Thinking und branchen- und sektorenübergreifende Kooperationen. Co-Präsident des Vereins sozialinfo.ch. Publikationen und Projekte: https://www.fhnw.ch/de/personen/jeremias-amstutz. E-Mail: jeremias.amstutz@fhnw.ch Elke Benning-Rohnke studierte Psychologie und BWL an den Universitäten Mannheim und Kiel. Ihre berufliche Laufbahn begann sie 1984 bei Procter & Gamble. 1996 wurde sie in den Vorstand der Wella AG, Darmstadt, berufen und verantwortete das weltweite Friseurgeschäft. Seit dem Jahr 2000 berät sie mit eigenen Gesellschaften und in Kooperation mit international aufgestellten Beratungshäusern Großunternehmen zu profitablem organischem Wachstum an den Stellhebeln Markt, Kunde und Organisation. Sie hält zudem verschiedene Aufsichtsrats- und Beiratsmandate. E-Mail: ebr@benningcompany.com David Clutterbuck is one of the earliest pioneers of coaching. Visiting professor at four universities, he is co-founder of the EMCC, for which he is now spe- cial ambassador, tasked with spreading good practice globally. David’s current Open-Access-Publikation im Sinne der CC-Lizenz BY-NC-ND 4.0