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© 2019, Vandenhoeck & Ruprecht GmbH & Co. KG, Göttingen
ISBN Print: 9783847110989 – ISBN E-Lib: 9783737010986
VonLizenzierungzuOpenAccess!5
EinweiteresBeispiel fürdieinnovativeRollederUniversitätsbibliothekWienist
die Entwicklung von sogenannten Transformationsverträgen, die den sukzes-
sivenWechsel von einer subskriptions- zu einerOpenAccess-basiertenPubli-
kationskulturermöglichensollen.
Hier gelang es derUniversitätsbibliothekWien inZusammenarbeitmit der
KEMÖunddemFondszurFörderungderwissenschaftlichenForschung, 2014
denweltweiterstensogenanntenOffsetting-DealmitdemInstituteofPhysicszu
entwerfenund indieRealität umzusetzen.DiesesAbkommenerregte interna-
tionaleAufmerksamkeitundunterdenvielenGratulationenseihierdiederMax
PlanckDigital Library stellvertretendangeführt: »…ichgratuliere zurVerein-
barungmitIOP.DaswirdweiterenSchwungindieDebattebringenundsetztein
ganzstarkesSignal indie richtigeRichtung!«6
Seit diesem ersten Vertrag wurde konsequent das Ziel verfolgt, bei Ver-
handlungenmitVerlageneineOpen-Access-Komponentezu integrieren,die es
Universitätsangehörigen ermöglicht, ihre Artikel in renommierten Journals
ohneZusatzkostenOpenAccess zupublizieren.
DieseAktivitätenderUniversitätsbibliothekWien,vorallemimRahmender
KEMÖ, habendazugeführt,dassdieösterreichischenUniversitätsbibliotheken
bis 2019 neun unterschiedlich ausgestaltete Transformationsverträge abge-
schlossenhabenunddamitzudenInnovationsführernimBereichOpenAccess
gehören. Sie sind damit auf die bevorstehendenEntwicklungen innerhalb der
EuropäischenUnion(z.B.PlanS7)gutvorbereitet.
VonBestandsaufbaustrategiezurOrganisationstransformation
Nur eine konsequente E-Strategie mit der Zurverfügungstellung vieler Voll-
textressourcen und entsprechender Tools ermöglicht die Einrichtung neuer
forschungsunterstützender Services (Open Access Office, Bibliometrie, For-
schungsdokumentationmitCRIS-Systemen…)einerseitsunddieOptimierung
vonherkömmlichenAktivitäten (Stellplatzbewirtschaftung,Materialschonung,
DocumentDelivery, Informationsvermittlung…)andererseits.
Bedingungdafür istdie fortlaufende Investition indieVeränderunganderer
(konventioneller) Bibliotheksservices, wie z.B. Formalerschließung, Nutzung
5 SieheauchdenBeitragvonGuidoBlechl indiesemBand.
6 E-MailRalfSchimmer(DirectorScientificInformationProvision,MaxPlanckDigitalLibrary)
anBrigitteKromp,09.02.2014.
7 ScienceEurope: cOALitionS,https://www.coalition-s.org/ [LetzterZugriff: 15.01.2019].
BrigitteKromp/WolfgangMayer56
Open-Access-Publikation im Sinne der CC-Lizenz BY-NC-ND 4.0
Menschen im Aufbruch
Universitätsbibliothek und Archiv der Universität Wien im Selbstverständnis ihrer Mitarbeiter_innen
- Title
- Menschen im Aufbruch
- Subtitle
- Universitätsbibliothek und Archiv der Universität Wien im Selbstverständnis ihrer Mitarbeiter_innen
- Authors
- Stefan Alker-Windbichler
- Claudia Feigl
- Christina Köstner-Pemsel
- Thomas Maisel
- Wolfgang Nikolaus Rappert
- Pamela Stückler
- Editor
- Pamela Stückler
- Publisher
- Vandenhoeck & Ruprecht GmbH & Co
- Location
- Göttingen
- Date
- 2019
- Language
- German
- License
- CC BY-NC-ND 4.0
- Size
- 15.5 x 23.2 cm
- Pages
- 340
- Categories
- Geschichte Chroniken