Seite - 117 - in Motive und unternehmerische Kompetenzen von GründerInnen technologie-orientierter Unternehmen

Kompetenzen als Basis für GründerInnen technologie-orientierter Unternehmen 117 (A) eine nicht vernachlässigbare Rolle zu und sie gehört somit der Gruppe der P/A an. Man nennt solche Kompetenzen auch Querschnittskompetenzen. (Heyse, 2010) Zusammenfassend liefert der KompetenzAtlas eine logische Zuordnung der Teilkompetenzen und zeigt Interdependenzen zwischen ihnen auf (A/P, S/F, etc.). Heyse führte eine breit angelegte Studie durch, in welcher befragte Personen19 nach ihrem subjektiven Empfinden 120 Teilkompetenzen den vier Grundkompetenzen zuweisen mussten. Aus diesen 120 wurden dann 64 Kompetenzen ausgewählt, bei denen die Zuordnung von den Befragten zu ein (P, A, S, F) bzw. zwei (S/A, P/S, etc.) Kompetenzen sehr prägnant war (Heyse, 2010). In Abbildung 36 bis Abbildung 39 werden dazu die einzelnen Grundkompetenzbereiche isoliert voneinander dargestellt. 19 Sozialwissenschaftler, Personalentwickler, Führungskräfte, Trainer, Berater und Studierende